Trước những khó khăn do dịch bệnh Covid-19, nhằm tiếp tục động viên, chia sẻ với đoàn viên, công nhân viên chức – lao động dịp Tết Nguyên Đán 2022, LĐLĐ TP Thủ Đức đã tập trung chỉ đạo các CĐCS chủ động thương lượng và phối hợp vơi người sử dụng lao động quan tâm, chăm lo cho người lao động tại đơn vị để tạo điều kiện cho người lao động được an tâm vui đón Tết. Bên cạnh đó, LĐLĐ TP Thủ Đức đã triển khai văn bản hướng dẫn cơ sở cân đối tài chính để chi chăm lo Tết cho đoàn viên; đồng thời cũng đề nghị BCH CĐCS thực hiện việc rà soát, đề xuất các trường hợp có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn để tiến tới hoạt động chăm lo Tết cho đoàn viên, công nhân viên chức – lao động trên địa bàn với phương châm “Tất cả đoàn viên, người lao động đều có Tết”. LĐLĐ TP Thủ Đức trao quà cho 1.796 đoàn viên, công nhân viên chức – lao động có hoàn cảnh khó khăn nhân dịp Xuân Nhâm Dần 2022 với tổng kinh phí hơn 1,3 tỷ đồng.
Sáng ngày 14/01/2021, LĐLĐ TP Thủ Đức đã tổ chức trao quà cho 350 đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn tham dự trực tiếp chương trình, mỗi suất hỗ trợ trị giá 500.000 đồng.
Phát biểu trong buổi họp mặt, đồng chí Trần Phước Hùng, Phó Chủ tịch LĐLĐ TP Thủ Đức Thủ Đức đã động viên, chia sẻ với đoàn viên, người lao động về những khó khăn trong thời gian qua, đồng thời cũng mong muốn mỗi đoàn viên, người lao động an tâm làm việc, tích cực phát huy tinh thần, trách nhiệm trong lao động, sản xuất để cùng người sử dụng lao động sớm hoàn thành các nhiệm vụ, chỉ tiêu sản xuất, kinh doanh những ngày cuối năm, góp phần xây dựng mối quan hệ lao động ngày càng hài hòa, tiến bộ, đời sống, việc làm ngày càng được ổn định và phát triển.
Ngoài ra, để linh hoạt trong công tác chăm lo, đối với 1.446 đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn không có điều kiện tham dự chương trình, LĐLĐ TP Thủ Đức chuyển kinh phí hỗ trợ để công tác chăm lo cho đoàn viên, người lao động đạt hiệu quả và kịp thời nhất.
Thành Non
